bt365app完成, 专业审计帮助您识别任何问题领域，使您的所有实践和程序与最新的法律要求同步, 包括:
- 员工手册
- 法律规定的海报
- 人力资源政策和程序(招聘，培训，终止等.)
- 职位描述格式(包括豁免职位和非豁免职位)
- 审核员工档案(确保根据州和联邦法律保密).
- 就业申请表
- 福利计划描述(注册表格，加州cobra流程)
- 薪酬审查以确保内部公平和竞争优势.
- 参考检查形式
- 人事行动表(用于提供给相关部门的信息，如新员工的信息), 薪酬变动, 位置, 信息, 分离, 缺席, 等.)
- 新员工文档
- 雇佣合同/雇佣协议
- 新员工入职培训流程和检查表
- 时间卡(签名)
- 年度工作表现检讨表
- 从医疗保健提供商释放回到工作岗位(有或没有修改)
- 新工人补偿表格，海报，流程
- OSHA日志
- 辅导/绩效管理流程/纪律通知
- 辞职的形式
- 离职面谈的流程和形式
- 伤病预防日志(IIPP)
- 病假政策于7/1/15生效
- 制定奖金和佣金计划
bt365app确保您的人力资源实践和程序符合这些法律和更多的要求:
- 联邦, 状态, 以及当地的歧视法律, 包括加州的公平就业和住房法案
- 1964年民权法案第七章
- 《bt365app》
- 加州家庭权利法案
- 美国残疾人法(ADA)
- 康复法案
- 家庭医疗休假法(FMLA)
- 同工同酬法案
- 加州警告行动
- OSHA
- HIPAA
- 写
- 眼镜蛇 & 加州cobra
- 失业索赔管理
- 国家伤残理赔局
你的工资和预提是否符合要求?
手册
bt365app相信，您的手册可能是您对员工进行关键公司政策教育、确保企业运营100%合法的最重要工具之一. 从对现有手册的简单回顾到彻底检修或零起点的创造, bt365app提供快速, 负担得起的, 高效的手册服务.
的更多信息, 以获得报价, 或者给bt365app发邮件，让bt365app开始你的手册 info@www.ambarryhoy.com.
